影响的名言

影响的名言

1. 影响人生的座右铭（格言）

1平淡才是真。

2细节决定成败，信心成就未来。

3学而不思则罔，思而不学则殆。

4勿以善小而不为，勿以恶小而为之。

5不想当元帅的士兵不是好兵。

6天才是1%的灵感加上99%的汗水。

7人不可有傲气，但不可无傲骨。

8书籍是人类进步的阶梯。

9时间就是生命，珍惜时间就是珍惜生命.

10知识就是力量。

11天生我材必有用。

12一切皆有可能。

13有志者事竟成。

14换一只手，高举你的自信。

15我要扼住命运的咽喉，使它不致使我屈服。

16常用的钥匙，总是亮闪闪的。

17失败是成功之母，奋斗是成功之父。

18谦虚使人进步，骄傲使人落后。

19书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。

20今日事，今日毕。

21人固有一死，或重于泰山，或轻于鸿毛。

22知之者不如好之者，好之者不如乐之者。

23书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。

24认认真真做人，踏踏实实做事。

25好读书，不求甚解；每有会意，便欣然忘事。

26少壮不努力，老大徒伤悲。

27困难打不倒永不言弃的人。

28把握眼前的机遇，你将会成功。

29世上本没有路，走的人多了，也便成了路。

30走自己的路，让别人去说吧。

31安静吧，让心灵沉淀；奋起吧，让人生绽开。

32读书破万卷，下笔如有神。

33胜不骄，败不馁。

34世上无难事，只怕有心人。

35满招损，谦受益。

36千里之行，始于足下。

37一言既出驷马难追。

38强者不一定是胜者，但胜者一定是强者。

39浪费别人的时间是在谋杀，浪费自己的时间是在慢性自杀。

40不见风雨，怎能见彩虹。

41坚持到底就是胜利切换器 。

42鸟的羽翼系上黄金后就飞不起来了。

43三人行，必有我师焉。

44会当凌绝顶，一览众山小。

45旁观者的名字永远爬不上记分牌。

46我要扼住命运的咽喉。

47一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。

48没有最好，只有更好。

49业精于勤，荒于嬉。

2. 关于学习的作用的名言警句

把学问过于用作装饰是虚假；完全依学问上的规则而断事是书生的怪癖。

——培 根 聪明的人有长的耳朵和短的舌头。 ——弗莱格 重复是学习之母。

——狄慈根 当你还不能对自己说今天学到了什么东西时，你就不要去睡觉。 ——利希顿堡 好问的人，只做了五分种的愚人；耻于发问的人，终身为愚人。

——佚 名 求学的三个条件是：多观察、多吃苦、多研究。 ——加菲劳 人天天都学到一点东西，而往往所学到的是发现昨日学到的是错的。

——B.V 我的努力求学没有得到别的好处，只不过是愈来愈发觉自己的无知。 ——笛卡儿 学到很多东西的诀窍，就是一下子不要学很多。

——洛 克 学问是异常珍贵的东西，从任何源泉吸收都不可耻。 ——阿卜·日·法拉兹 学习是劳动，是充满思想的劳动。

——乌申斯基 游手好闲的学习并不比学习游手好闲好。 ——约·贝勒斯 有教养的头脑的第一个标志就是善于提问。

——普列汉诺夫 世事洞明皆学问，人情练达即文章。 ——曹雪芹（清代文学家）引自《红楼梦》第5回 好问，是好的。

……如果自己不想，只随口问，即能得到正确答复，也未必受到大益。所以学问二字，“问”放在“学”的下面。

——谢觉哉（现代革命家）引自《不惑集》 做学问的功夫，是细嚼慢咽的功夫。好比吃饭一样，要嚼得烂，方好消化，才会对人体有益。

——陶铸 引自《理想。情操。

精神生活》 惜时、专心、苦读是做学问的一个好方法。 ——蔡尚思（现代史学家）转引自《青年文摘》1983年第11期 学习要抓住基本知识：即不好高骛远，而忽略基本的东西。

喜马拉雅山是世界著名的高山，因为它是建立在喜马拉雅山之上， 盘基广大高原之上的一个高峰；假如把喜马拉雅山建立在河海平原上，八千公尺的高峰是难以存在的，犹如无源之水易于枯竭的。 ——徐特立（现代教育家、革命家）引自《徐特立教育文集》 学习外语并不难，学习外语就像交朋友一样，朋友是越交越熟的，天天见面，朋友之间就亲密无间了。

——高士其 转引自1980年12月31日《解放军报》 学习和钻研，要注意两个不连良，一个是“营养不良”，没有一定的文史基础，没有科学理论上的准备，没有第一手资料的收集，搞出来的东西，不是面黄肌瘦，就是畸形发展；二是“消化不良”，对于书本知识，无论古人今人或某个权威的学说，要深入钻研，过细咀嚼，独立思考，切忌囫囵吞枣，人云亦云，随波逐流，粗枝大叶，浅尝辄止。 ——马寅初（现代学者、教育家）转引自1981年6月22日《北京晚报》 要循序渐进！我走过的道路，就是一条循序渐进的道路。

——华罗庚（现代数学家）转引自1980年6月20日《北京晚报》 古今中外有学问的人，有成就的人，总是十分注意积累的。知识就是机积累起来的，经验也是积累起来的。

我们对什么事情都不应该像“过眼云烟”。 ——邓拓（现代新闻工作者、学者）转引自1979年2月27日《忆邓拓》 我们要振作精神，下苦功学习。

下苦功，三个字，一个叫下，一个叫苦，一个叫功，一定要振作精神，下苦功。 ——毛泽东引自《做革命的促进派》 情况是在不断的变化，要使自己的思想适应新的情况，就得学习。

——毛泽东 引自《在中国共产党全国宣传工作会议上的讲话》少壮不努力，老大徒伤悲 天道酬勤 冰冻三尺非一日之寒 莫等闲，白了少年头，空悲切 百川东到海，何时复西归？少壮不努力，老大徒伤悲。（汉乐府《长歌行》） 百学须先立志。

（朱熹） 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。 笔落惊风雨，诗成泣鬼神。

（杜甫） 别裁伪体亲风雅，转益多师是汝师。（杜甫） 博观而约取，厚积而薄发。

（苏轼） 博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。（《礼记》） 不登高山，不知天之高也；不临深溪，不知地之厚也。

（《荀子》） 不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。（司马迁） 不患人之不己知，患不知人也。

（孔子） 不入虎穴，焉得虎子？（后汉书） 不塞不流，不止不行。（韩愈） 不识庐山真面目，只缘身在此山中。

（苏轼） 不畏浮云遮望眼，自缘身在最高层。（王安石） 不以规矩，无以成方园。

（孟子） 采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜。（罗隐） 仓廪实则知礼节，衣食足则知荣辱。

（《管子》） 操千曲而后晓声，观千剑而后识器。（刘勰） 察己则可以知人，察今则可以知古。

（《吕氏春秋》） 差以毫厘，谬以千里。（《汉书》） 长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。

（李白） 臣心一片磁针石，不指南方不肯休。（文天祥） 沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春。

（刘禹锡） 吃一堑，长一智。（古谚语） 尺有所短，寸有所长。

（屈原） 出师未捷身先死，长使英雄泪沾襟。（杜甫） 春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。

（李商隐） 春风得意马蹄疾，一日看尽长安花。（孟郊） 春色满园关不住，一枝红杏出墙来。

（叶绍翁） 春宵一刻值千金。（苏轼） 从善如登，从恶如崩。

（《国语》） 大丈夫宁可玉碎，不能瓦全。（北齐书） 大直若屈，大巧若拙，大辩若讷。

（《老子》） 丹青不知老将至，富贵于我如浮云。（杜甫） 但愿人长久，千里共蝉娟。

（苏轼） 当断不断，反受其乱。（汉书） 当局者迷，旁观者清。

（新唐书。

3. 【朋友对人影响的名言警句】

1】如果事前多些思考，那么事后就会少点遗憾；如果少年多些努力，那么年老就会多点欣慰；如果人生多点自信，那么事业就会多点成功；如果头脑多点创意，那么生活就会多些色彩；如果对别人多些爱心，那么你就会多些朋友；如果在谈笑中多点幽默，那么朋友就会多点笑声；如果对事业多点奉献，那么你就会多点伟大.15】没有激情，爱就不会燃烧；没有友情，朋就不会满座；没有豪情，志就难于实现；没有心情，事就难于完成.36】拥有了一颗赤城的心，便拥有了朋友；拥有了一颗善良的心，便拥有了友爱.41】学会赞赏吧，它能拉近朋友间的距离；乐于赞赏吧，它能鼓励朋友不断上进；自我赞赏吧，它能激发自身的潜能.40】生命因运动而精彩，生活因乐趣而充实，学习因思考而深刻，交友因真诚而持久！43】近朱者赤，近墨者黑。

4. 对我影响最大的一句格言作文

对我影响最大的一句格言生活中，妈妈教我宽容待人，爸爸教我勇敢坚强，老师教我豁达睿智……但对我影响最大的还是那句“坚持就是胜利”的格言，它时时刻刻萦绕于心，时刻提醒我持之以恒，绳锯木断。

像我这体型微胖的人，最喜欢的就是吃肉。苏东坡是“宁可食无肉，不可居无竹。”

而我是“宁可居无竹，不可食无肉。”我一日三餐无肉，我就味同嚼蜡，心里就不舒服！可随着年龄的增长，我是越来越胖，我成了我们班唯一“重量级”人物。

于是，减肥成了当务之急的事。“儿子，吃饭喽！”来啦，来啦。

哇！我今天可是有口福了：香喷喷的大鸡腿，泛着油香的烧鸡，鲜嫩的羊肉……”可妈妈摆在我面前的只有只有一盘清淡的大白菜，馒头，包菜……“全是素菜，不行，不行，我可是个肉食动物，一时换成素食，心里直痒痒。”“就一个，就一个鸡腿。”

“不行，坚持就是胜利，我必须坚持下来”嘴上痛苦地嚼着大白菜，可口水还在鸡腿旁咽来咽去。这“望梅止渴”的滋味可真不好受。

好不容易挨了几天，问题又来了。从外地回来的姑姑带回了我最喜欢的汉堡。

那时我高兴得乐开了花，可一想到我的计划，只好忍痛割爱地放下手中的汉堡，坐在一旁闻着汉堡的香味，咽着口水。当我的手又想伸去的那一刻，我的脑海里又浮现出那句格言“坚持就是胜利”……终于熬过了难熬的一个月，我整整瘦下了10斤，我之所以有如此大的变化，是因为那句格言在心底里无声地影响着我。

在人生的旅途中，不论是在做什么，这句格言都在默默地影响着我，改变着我，使我的人生的船飞得更远，跑得更快。

5. 关于“环境影响人”的名人名言

1、环境抄改变的程度越高，则人格改变的程度也越高了—— 华生

2、志气这东西是能传染的，你能感染着笼罩在你的环境中的精神。那些在你周围不断向上奋发的人的胜利，会鼓励激发你作更艰苦的奋斗，以求达到如像他们所做的样子。—— 斯蒂文

3、集体的习惯，其力量更大于个人的习惯。因此如果有一个有良好道德风气的社会环境，是最有利于培训好的社会公民的。—— 培根

4、人创造环境，同样环境也创造人—— 马克思

5、环境影响人的成长，但它并不排斥意志的自由表现。—袭— 车尔知尼雪夫斯基

6、我们在人与人之间所见到的精神上的差异，是由于他们所处的不同环境，由于他们所受的不同教育所致—— 爱尔维修

7、令人赏心悦目，给人以美感的环境对人们工作、生活、学习、娱乐是不可缺少的。—— 贺拉斯

8、环境决定着人们的语言、宗教、修养、习惯、意识形态和行为性质—— 欧文

9、环境永远道不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。—— 利希滕伯格

10、只要不把儿童关闭在不透气，不见阳光的环境中，那么，纵便是贫乏的大自然，也能使儿童的心灵得到欢乐，受到感染—— 谢德林

6. 【有关挫折坏处的名言有哪些

生活是一面镜子，你对它笑，它就对你笑；你对它哭，它也对你哭.----萨克雷 菲利普斯的至理名言："失败是成功之母" 生在世，绝不能事事如愿.反正，遇见了什么失望的事情，你也不必灰心丧气.你应当下个决心，想法子争回这口气才对.——马克·吐温【美】 一个尝试错误的人生，不但比无所事事的人生更荣耀，并且更有意义.——萧伯纳【英】 人生如集市，众人在此相聚，却不久留；人生如客栈，路人在此歇脚，而后又走.——艾·霍·布朗【美】 顺境也好，逆境也好，人生就是一场对种种困难无尽无休的斗争，一场以寡敌众的战斗.——泰戈尔【印】 即使跌倒一百次，也要一百次地站起来.——张海迪【中】 一个人的失败，是他自己的直接结果.——詹姆斯.艾伦【美】 不会从失败中找寻教训的人；他们的成功之路是遥远的.——拿破仑【法】 ●败莫败于不自知.——吕不韦 ●凡百事之成也在敬之，其败也必在慢之.——司马光 ●人的聪明和自己的明智及道路的选择，往往在失败以后.——贾曦光 ●一个人的希望越大，他的遭遇失败的机会也许就越多，就跟一个人走的路越长，踢着的石子会越多一样.——黄茵 ●我主要关心的，不是你是不是失败了，而是你对失败是不是甘心.——林肯 ●想匆匆忙忙地去完成一件事以期达到加快速度的目的，结果总是要失败的.——伊索 ●多数人的失败，都始于怀疑他们自己在想做的事情上的能力.——司各特 ●失败对我们是有好处的，我们得祝福灾难，我们是灾难之子.——罗曼·罗兰 ●死的伟大的人，永远没有失败.——拜伦 ●人们常以为犯小过无伤大雅，哪知更大的失败常是有小过导引而来的.——雪莱 ●人生求胜的秘诀，只有那些失败过的人才了若指掌.——威·柯林斯 ●我的那些最重要的发现是受到失败的启发而获得的.——戴维 ●在我年轻时，我所做的事，十中有九都是失败的，为了不甘于失败，我便十倍努力于工作.——萧伯纳 ●一经打击就灰心泄气的人，永远是个失败者.——毛姆 ●最容易通向惨败之路的莫过于模仿以往英雄们的计划，把它用于新的情况中.——丘吉尔 ●许多赛跑的人失败，都是失败在最后几步.——苏格拉底 ●一个志在有大成就的人，它必须如歌德所说，知道限制自己.反之，什么事都想做的人，其实什么事都不能做，而终归于失败.——黑格尔 ●无数人的失败，都是失败于做事情不彻底，往往做到离成功只差一步就停下来.——莎士比亚 ●错误经不起失败，但是真理却不怕失败.——泰戈尔 ●失败之前无所谓高手，在失败的面前，谁都是凡人.——普希金 ●一个人失败的最大原因，就是对于自己的能力永远不敢充分的信任；甚至自己认为必将失败无疑.——富兰克林 ●当失败不可避免时，失败也是伟大的.——惠特曼 ●失败是坚忍的最后考验.——俾斯麦。

7.

厄运在同一条路上漫游，时而降临于这个人，时而降临于另一个人.——埃斯库罗斯《被缚的普罗米修斯》 苦难有如乌云，远望去但见墨黑一片，然而身临其下时不过是灰色而已.——里希特《长庚星》 幸运并非没有恐惧和烦恼；厄运也决非没有安慰和希望.——培根《论厄运》 不幸可能成为通向幸福的桥梁.——日本谚语 灾祸是一个人的真正试金石.——鲍蒙特与弗莱彻《荣誉之胜利》 苦难磨练一些人，也毁灭另一些人.——富勒《至理名言》 烈火试真金，逆境试强者.——塞内加《论天意》 逆境给人宝贵的磨练机会.只有经得起环境考验的人，才能算是真正的强者.自古以来的伟人，大多是抱着不屈不挠的精神，从逆境中挣扎奋斗过来的.——松下幸之助 那些能将我杀死的事物，会使我变得更有力.——尼采《偶像的黄昏》 没有经历过逆境的人不知道自己的力量.——琼森《确实可靠》 一颗高尚的心应当承受灾祸而不是躲避灾祸，因为承受灾祸显示了意志的高尚，而躲避灾祸显示了内心的怯懦.——阿雷蒂诺 当一个人镇定地承受着一个又一个重大不幸时，他灵魂的美就闪耀出来.这并不是因为他对此没有感觉，而是因为他是一个具有高尚和英雄性格的人.——亚里士多德《尼可马克伦理学》 幸运最能发现罪恶；而厄运最能发现美德.——培根《论厄运》 交好运令人羡慕，而战胜厄运令人敬佩，这是塞内加的名言.——培根《论厄运》 交好运时要谨慎，遭厄运时要忍耐.——J·雷《英国谚语》 在厄运中满怀希望，在好运中不忘忧虑，这样便能泰然担待祸福.——贺拉斯《歌集》 不因幸运而固步自封，不因厄运而一蹶不振.真正的强者，善于从顺境中找到阴影，从逆境中找到光亮，时时校准自己前进的目标.——易卜生 最好是通过别人的厄运而不是通过你自己的厄运来学得聪明.——《伊索寓言》 有关厄运的名言警句 1、厄运在同一条路上漫游，时而降临于这个人，时而降临于另一个人.——埃斯库罗斯《被缚的普罗米修斯》 2、苦难有如乌云，远望去但见墨黑一片，然而身临其下时不过是灰色而已.——里希特《长庚星》 3、幸运并非没有恐惧和烦恼；厄运也决非没有安慰和希望.——培根《论厄运》 不幸可能成为通向幸福的桥梁.——日本谚语 4、灾祸是一个人的真正试金石.——鲍蒙特与弗莱彻《荣誉之胜利》 5、苦难磨练一些人，也毁灭另一些人.——富勒《至理名言》 6、烈火试真金，逆境试强者.——塞内加《论天意》 7、逆境给人宝贵的磨练机会.只有经得起环境考验的人，才能算是真正的强者.自古以来的伟人，大多是抱着不屈不挠的精神，从逆境中挣扎奋斗过来的.——松下幸之助 8、那些能将我杀死的事物，会使我变得更有力.——尼采《偶像的黄昏》 9、没有经历过逆境的人不知道自己的力量.——琼森《确实可靠》 10、一颗高尚的心应当承受灾祸而不是躲避灾祸，因为承受灾祸显示了意志的高尚，而躲避灾祸显示了内心的怯懦.——阿雷蒂诺 11、当一个人镇定地承受着一个又一个重大不幸时，他灵魂的美就闪耀出来.这并不是因为他对此没有感觉，而是因为他是一个具有高尚和英雄性格的人.——亚里士多德《尼可马克伦理学》 12、幸运最能发现罪恶；而厄运最能发现美德.——培根《论厄运》 13、交好运令人羡慕，而战胜厄运令人敬佩，这是塞内加的名言.——培根《论厄运》 14、交好运时要谨慎，遭厄运时要忍耐.——J•雷《英国谚语》 15、在厄运中满怀希望，在好运中不忘忧虑，这样便能泰然担待祸福.——贺拉斯《歌集》 16、不因幸运而固步自封，不因厄运而一蹶不振.真正的强者，善于从顺境中找到阴影，从逆境中找到光亮，时时校准自己前进的目标.——易卜生 17、最好是通过别人的厄运而不是通过你自己的厄运来学得聪明.——《伊索寓言》。

影响世界的100条管理名言

1、企业即人

——日本经营之神松下幸之助

2、企业最大的资产是人

——日本经营之神松下幸之助

3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处

——著名管理学家彼得·杜拉克

4、卓有成效的管理者善于用人之长

——著名管理学家彼得·德鲁克

5、造人先于造物

——日本经营之神松下幸之助

6、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资

——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

7、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中

——管理学者詹姆斯·柯林斯

8、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才

——世界首富比尔·盖茨

9、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司

——世界首富比尔·盖茨

10、将合适的人请上车，不合适的人请下车

——管理学者詹姆斯·柯林斯

11、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家

对产品质量来说，不是100分就是0分

质量是产品的灵魂、企业的生命。美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士指出："20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。"

12、质量是维护顾客忠诚的最好保证

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

13、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪

——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士

14、对产品质量来说，不是100分就是0分

——日本经营之神松下幸之助

15、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来

16、质量等于利润

——管理思想家汤姆·彼得斯

17、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在

——质量管理大师菲利普·克劳斯比

18、产品质量是生产出来的，不是检验出来的

——美国质量管理大师威廉·戴明博士

企业的成功靠团队，而不是靠个人

《逆领导思考》一书的作者罗伯特·凯利说："说到追随与领导，大多数组织的成功，管理者的贡献平均不超过两成，任何组织和企业的成功，都是靠团队而不是靠个人。"

19、企业的成功靠团队，而不是靠个人

——管理大师罗伯特·凯利

20、合作是一切团队繁荣的根本

——美国自由党领袖大卫·史提尔

21、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛

——通用电话电子公司董事长查尔斯·李

22、大成功靠团队，小成功靠个人

——世界首富比尔·盖茨

创新是做大公司惟一之路

企业在市场竞争中输赢的关键在于其核心竞争力的强弱，而实现核心竞争力更新的惟一途径就是创新。

一项权威的调查显示：与缺乏创新的企业相比，成功创新的企业能获得20％甚至更高的成长率；如果企业80％的收入来自新产品开发并坚持下去，五年內市值就能增加一倍；全球83％的高级经理人深信，自己企业今后的发展将更依赖创新。

23、不创新，就灭亡

——福特公司创始人亨利·福特

24、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力

——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

25、创新是做大公司的惟一之路

——管理大师杰弗里

26、顾客是重要的创新来源

——管理学家汤姆·彼得斯

27、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们

——英特尔公司总裁安迪·格罗夫

28、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造

——哈佛大学教授西奥多·莱维特

29、创新就是创造一种资源

——管理大师彼得·杜拉克

管理就是沟通、沟通再沟通

松下幸之助关于管理有句名言："企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。"管理离不开沟通，沟通已渗透于管理的各个方面。正如人体内的血液循环一样，如果没有沟通的话，企业就会趋于死亡。

30、管理就是沟通、沟通再沟通

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

31、沟通是管理的浓缩

——沃尔玛公司总裁山姆·沃尔顿

32、管理者的最基本能力：有效沟通

——英国管理学家L·威尔德

33、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽

——美国女企业家玛丽·凯

34、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通

——日本经营之神松下幸之助

管理就是决策

美国著名管理学家赫伯特·西蒙指出："决策是管理的心脏，管理是由一系列决策组成的，管理就是决策。"

35、管理就是决策

——美国著名管理学家赫伯特·西蒙

36、 世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的

——世界著名的咨询公司——美国兰德公司

37、正确的决策来自众人的智慧

——美国社会学家T·戴伊

38、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉

——美国企业家S·M·沃尔森

39、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会

——美籍华裔企业家王安博士

40、在没出现不同意见之前，不做出任何决策

——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆

41、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里

——美国经济学家托宾

42、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏

——瑞士军事理论家菲米尼

43、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键

——美国斯坦福大学教授艾森哈特

44、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策

——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡

45、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。

爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业

法国企业界有一句名言："爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。"这一管理学的新观念，已经越来越深入人心，而且被越来越多的企业管理者所接受。实践使他们懂得，没有什么比关心员工、热爱员工更能调动他们的积极性、提高工作效率了。

46、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业

——法国企业界名言

47、管理是一种严肃的爱

——美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克

48、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多

——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫

49、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资

——日本麦当劳董事长藤田田

50、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工

——日本经营之神松下幸之助

51、自始至终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键

——IBM创始人托马斯·沃森

52、是员工养活了公司

——亚州首富李嘉诚

授权就像放风筝

授权的成功与否，从大的方面来讲，决定着企业的兴衰成败；从小的方面来讲，影响工作的顺利开展。因此，授权必不可少，授权势在必行。知名国际战略管理顾问林正大说："通俗地说，授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强线就要放一放。"

53、管得少，就是管得好

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

54、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的

——管理专家旦恩·皮阿特

55、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手

——管理专家彼特·史坦普

56、信任固然好，监控更重要

——前苏联国家领导人列宁

57、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放

——国际战略管理顾问林正大

58、授权并信任才是有效的授权之道

——管理专家柯维

59、用他、就要信任他；不信任他，就不要用他

——经营之神松下幸之助

60、管理层次越少越好

——克莱斯勒汽车公司董事长本·比德维尔

61、管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规范化

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

在企业内部，只有成本

企业管理的一个根本任务，就是不断降低成本。美国管理大师彼得·杜拉克在《新现实》中对成本有一句非常精辟的话，他说："在企业内部，只有成本。"加强成本控制与管理，树立全方位的成本意识，提高企业竞争力是企业最紧迫、最核心的问题之一。

62、在企业内部，只有成本

——美国管理大师彼得·杜拉克

63、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费

——克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡

64、省钱就是挣钱

——美国石油大王约翰·洛克菲勒

65、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。

——台塑集团董事长王永庆

66、为顾客节省每一分钱

——沃尔玛创始人山姆·沃尔顿

竞争对手就像磨刀石一样

面对同样的竞争，为什么有的企业成为过眼烟云，而有的企业却能生存下来，甚至上升为实力雄厚的大企业呢？关键就在于生存下来的企业和它的员工都具有很强的竞争意识和较强的竞争力。

67、竞争对手就像磨刀石一样，它把我们磨得非常的锋利，然后我们就手起刀落，把竞争对手给砍掉了

——3721网站总裁周鸿祎

68、第一，不许说竞争对手的坏话；第二，不许说竞争对手的坏话；第三，还是不许说竞争对手的坏话

——阿里巴巴网站总裁马云

69、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

70、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益

——哈佛商学院教授罗莎贝斯·莫斯·坎特

71、多想一下竞争对手

——世界首富比尔·盖茨

72、惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。

——壳牌石油公司德格

73、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化

——甲骨文中国公司总经理胡伯林

74、如果你不能战胜对手，就加入到他们中间

——美国企业界名言

75、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

76、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼

——美国思科公司总裁钱伯斯

细节决定管理成败

"细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。"对于细节来说，很多时候，100减去1不是等于99，而是等于0。由此可以得出这样一个结论：1%的错误会导致100%的失败。

77、魔鬼存在于细节之中

——国际建筑大师密斯·凡·德罗

78、不放过任何细节

——日本经营之神松下幸之助

79、差错发生在细节，成功取决于系统

——全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔·马瑞特

80、把一件简单的事做好就不简单，把每一件平凡的事做好就不平凡

81、企业未来的竞争，就是细节的竞争

——"商业教皇"布鲁诺·蒂茨

82、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误

——《细节决定成败》作者汪中求

83、管理就是做好无数小的细节工作

——国际战略管理顾问林正大

企业的成功，20%在策略，80%在执行

企业的核心竞争力，就在于执行力。没有执行力，一切都是空谈。

执行力决定企业的成败，任何企业的失败都是执行的失败，任何企业的成功都必然是执行的成功。

84、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行

——联想集团总裁兼CEO杨元庆

85、战略越精炼，就越容易被彻底地执行

——花旗银行董事长约翰·里德

86、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。

——日本软银公司董事长孙正义

87、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路

——战略专家姜汝祥

88、企业的执行力靠的就是纪律

——中国台湾华建公司总裁卢正昕

现代企业离不开危机管理

斯坦福大学教授理查德·帕斯卡尔说过一句至理名言："21世纪，没有危机感是最大的危机。"没有危机感，其实就有了危机；有了危机感，才能有效地避免危机。

89、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰

90、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机

——美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼

91、微软离破产永远只有18个月

——世界首富比尔·盖茨

92、预防是解决危机的最好方法

——英国危机管理专家迈克尔·里杰斯特

93、21世纪，没有危机感是最大的危机

——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔

奖励什么，就会得到什么

管理者必须在工作与奖励之间建立恰当的联系。想要什么就应该奖励什么，奖励什么，你就会得到什么，有效的奖励可以引导员工努力工作。

94、奖励什么，就会得到什么

——管理专家米契尔·拉伯福

95、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。

——管理专家米契尔·拉伯福

96、不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍

——管理学者史蒂格

97、 不只奖励成功，而且奖励失败

——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

98、无法评估，就无法管理

——管理学家琼·玛格丽塔

99、你不能衡量它，就不能管理它

——管理大师彼得·杜拉克

100、如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视

——IBM公司总裁郭士纳