团队上进正能量句子可复制

为提升企业核心内驱力与激发团队新动能，2月9日-11日，全享通优秀团队综合技能提升训练营在总部展开专业培训。通过引进国内专业培训讲师团队，从管理、领导、沟通、执行力等为核心，聚焦管理综合技能培训，让团队体验多元化发展学习，打造全能综合性管理精英团队。

企业未来唯一持久的竞争优势，就是具备比竞争对手更快速的学习能力。作为企业发展的内驱力，团队学习力至关重要。作为团队培训的第一课，如何提升学习力成为学员们必修的课程。

通过深刻理解学习力在个人成长与企业发展的意义，掌握科学合理的学习方法与技巧，要求团队组织必须不断转型工作方法、持续创新，赋能企业发展。

文化是企业的灵魂和信奉并付诸于实践的价值理念，是企业长期发展的持久动力。

本次培训，全享通教育总裁赵巍程先生以中国文化为引入点，讲授企业文化对于员工未来发展的关系，深刻的理解企业文化，并将理念执行到工作中，才能打造上下同欲，执行有力的卓越队伍。

在企业的经营管理中，卓越的领导对个人、团队、组织起着至关积极的作用。 全面提升领导力素养与技能，可以助益企业发展与效益提升。

大作为资深讲师魏威老师通过设置团队七巧板游戏体验，以明确领导认知、分析领导团队、模拟领导力情景三个课程环节层层深入。

以游戏为介入点，通过高效团队领导力培训，培养团队领导力思维，促使员工做到向上管理坚持对上负责，向下管理稳定团队关系，平行管理建立合作关系。

在管理课程上，授课讲师从人的管理、事的管理到个人的时间管理三方面全面分析，深度剖析问题的本质及创新的方法途径。课堂气氛活跃，由浅入深，结合课堂的学习与团队头脑风暴，使学员们对解决问题的能力有了更高的提升。

资深讲师以自身管理经历，通过【向解放军学习执行力】专题课程，从设置详实案例思考练习到复盘总结的情景教学方式，引导管理者如何塑造责任担当、精神饱满、遵守契约精神、团结互助的执行力团队，也让学员在场景实践的复盘中深刻反思总结日常工作方式和结果认知。

参训学员们认真学习思考，积极互动，在集团不断赋予地新平台上，积极学习新知识、强化新理念、树立新思维、展现新姿态。

沟通是团队项目工作中加速剂，贯穿在项目的全生命周期，是每项工作的重要组成部分，也是每个岗位管理者和执行者必备的能力。在团队工作中，人和人的连接能力是团队工作效率的重要影响因素。

在此次综合能力提升培训课程中，通过高效团队有效沟通方式与技巧培训，并以游戏方式，帮助员工很深刻的理解团队沟通含义，合理地选择不同沟通方式以更好地推进工作，同时锻炼任务分解的逻辑思维，帮助纠正在工作沟通中的严谨性。

课程全程采取团队游戏比拼、互动讨论、复盘总结、情景演绎等方式，有效提高了学员的积极性，营造了活跃的课堂氛围。

目标是行动的方向，对企业人员来说，可行、准确的目标可以正确引导岗位工作高效运转。通过此次目标管理的学习，了解了目标管理的全流程，掌握了目标制定、分解和计划制定的方法和工具以及委派任务的沟通技巧，建立起以目标结果为导向的全局观意识，有效规划和指导团队工作，提高部门效率和经营效益，助推公司高质量发展目标。

各部门目标制定

本次培训是公司加强人才梯队建设的重要举措，也是年度培训计划的重要组成部分。下一步，公司将继续开展各类培训，探索建设一支层次合理、结构科学的管理队伍，以满足集团高质量发展的人才战略需要。

全享通总裁张峻铭先生做培训总结

通过这样一个契机，调动各层管理支撑人员助力公司夯实“稳”的基础，累积“进”的因素，增添“新”的动能。时不我待，重任在肩，为公司的经营、生产、发展添砖加瓦。