沟通的重要性的名言

沟通的重要性的名言

1. 沟通的重要性的名言有哪些

1、善长于沟通的管理者，也可能善长于掩饰真正的问题。

——柯利斯·阿格利斯（哈佛大学教授）2、在交谈中，判断比雄辩更重要。——格拉西安3、与人交谈一次，往往比多年闭门劳作更能启发心智。

思想必定是在与人交往中产生，而在孤独中进行加工和表达。 ——列夫·托尔斯泰4、有许多隐藏在心中的秘密都是通过眼睛被泄露出来的，而不是通过嘴巴.——爱默生5、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。

——哈·纪伯伦5、将自己的热忱与经验融入谈话中，是打动人的速简方法，也是必然要件。如果你对自己的话不感兴趣，怎能期望他人感动。

——戴尔·卡内基7、一个人必须知道该说什么， 一个人必须知道什么时候说， 一个人必须知道对谁说， 一个人必须知道怎么说 ----现代管理之父德鲁克8、如果希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个致意倾听的人. ——戴尔·卡耐基9、如果你要使别人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，你注意的一点是：谈论别人感兴趣的事情. ——戴尔·卡耐基10、现实生活中有些人之所以会出现交际的障碍，就是因为他们不懂的忘记一个重要的原则：让他人感到自己重要. ——戴尔·卡耐基11、有效的沟通取决於沟通者对议题的充分掌握，而非措辞的甜美 ------葛洛夫12、如果你是对的，就要试着温和地、技巧地让对方同意你；如果你错了，就要迅速而热诚地承认。这要比为自己争辩有效和有趣得多。

——卡耐基【美】13、推心置腹的谈话就是心灵的展示。——温·卡维林14、每一个人都需要有人和他开诚布公地谈心。

一个人尽管可以十分英勇，但他也可能十分孤独。——海明威15、谈话，和作文一样，有主题，有腹稿，有层次，有头尾，不可语无伦次。

——梁实秋16、谈话的艺术是听和被听的艺术。——赫兹里特17、「辩才」是一种将真理转化为语言的能力，而所使用的语言又能让聆听者完全理解---艾默生18、我们总是将焦点集中在内部沟通，而忘了对外与顾客的沟通---麦克法霖19、所谓的「耳聪」，也就是「倾听」的意思---艾默生20、最理想的朋友，是气质上互相倾慕，心灵上互相沟通，世界观上互相合拍，事业上目标一致的人。

---周汉晖21、有效的沟通取决於沟通者对话题的充分掌握，而非措词的甜美---葛洛夫22、当我面对一群人，或是大众传播媒体谈话时，我总是假想自己是和「一个人」进行推心置腹的谈话---巴伯23、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道---巴纳德每一个人都需要有人和他开诚布公地谈心。一个人尽管可以十分英勇，但他也可能十分孤独。

——海明威24、倾听对方的任何一种意见或议论就是尊重，因为这说明我们认为对方有卓见、口才和聪明机智，反之，打瞌睡、走开或乱扯就是轻视。——霍布斯【英】25、恰当地用字极具威力，每当我们用对了字眼……我们的精神和肉体都会有很大的转变，就在电光石火之间。

——马克•吐温26、果想要改变自己的人生，就必须谨慎选用字眼，因为这些字眼能使你振奋、进取和乐观。——安东尼•罗宾斯【美】27、向随便什么人征求意见，叙述自己的痛苦，这会是一种幸福，可以跟穿越炎热沙漠的不幸者，从天上接到一滴凉水时的幸福相比。

——司汤达28、推心置腹的谈话就是心灵的展示。——温•卡维林。

2. 人际交往的重要性的名言

可怕的还不是孤独和寂寞，而是你不得不同你不愿意交往的人打交道。

——何怀宏

一个永远不欣赏别人的人，也就是一个永远也不被别人欣赏的人。

——汪国真

不要害怕拒绝他人，如果自己的理由出于正当。

——三毛

为别人尽最大的力量，最后就是为自己尽最大的力量。

——（英）罗斯金

人好刚，我以柔胜之；人用术，我以诚感之；人使气，我以理屈之。

——金缨

美好的东西时常是由于它是真诚的。

——罗兰

3. 求诠释沟通交流重要性的名言和寓言故事

名言：

听君一些话，胜读十年书！（强调与知识渊博的人交流的好处）

防民之口，甚防于川！（强调不与百姓交流的危害）

《论语》真实故事：《子路、曾皙、冉有、公西华侍坐》

《子路、曾皙、冉有、公西华侍坐》先自《论语•先进》，是一篇反映孔子和他的学生谈论理想志趣的语录体散文，具有浓厚的文学色彩。因为文章记录了2500多年前孔子师徒五人的谈话，内容涉及到大量孔子如何教育学生的观念及方法，因此，我们完全可发把它当作是一篇教学故事或教育随笔来阅读，通过品味师生语言，体察细节描述，研习行文内容，可以从一个侧面了解到孔子作为老师所独具特色的教学理念及教育方法

4. 关于沟通的名人名言

如果我们想要改变自己的人生，就必须谨慎选用字眼，务期这些字眼能使你振奋、进取和乐观。

——安东尼·罗宾斯【美】

恰当地用字极具威力，每当我们用对了字眼……我们的精神和肉体都会有很大的转变，就在电光石火之间。

礼仪是微妙的东西，它既是人们交际所不可或缺的，又是不可过于计较的。

和别人相处要学的第一件事，就是对于他们寻求快乐的特别方式不要加以干涉，如果这些方式并没有强烈地妨碍我们的话。

谦和的态度，常会使别人难以拒绝你的要求，这也是一个人无往不胜的要诀。

人与人天天密切地接触，要互相付出代价的：要仅仅欣赏对方的优点，而不刺痛对方的缺点，也不被对方刺痛缺点，双方都需要有多方面的生活经验、理智和诚挚的热情。

5. 关于沟通的名人名言

一、人是需要交际的动物。

出自：〔古罗马〕塞涅卡：《论恩泽》

介绍：塞涅卡（Lucius Annaeus Seneca，约公元前4年-65年），古罗马政治家、斯多葛派哲学家、悲剧作家、雄辩家。提比略时期进入官场，曾任帝国会计官和元老院元老，后任司法事务的执政官及尼禄皇帝的家庭教师与顾问。

二、交际时的和颜悦色究竟表现到什么程度才能打动人心，是很难说清楚的。

出自：〔古罗马〕西塞罗：《论责任》

介绍：马库斯·图留斯·西塞罗（Marcus Tullius Cicero，前106年1月3日-前43年12月7日），古罗马著名政治家、演说家、雄辩家、法学家和哲学家。

三、在交往谈话的艺术上，最叫人喜欢的莫过于相互致敬或恭谨有礼了，它使我们在对方面前抛开自己的意向爱好，克制和隐藏人心中非常自然的那种自以为是和傲慢。一个脾气好的人，如果受到良好教育，他会对所有人讲礼貌，用不着事先盘算一番，也不是为了什么好处。

出自：〔英国〕休谟：《论艺术和科学的兴起与进步》

介绍：大卫·休谟（David Hume，公元1711年4月26日—公元1776年8月25日），苏格兰不可知论哲学家、经济学家、历史学家，被视为是苏格兰启蒙运动以及西方哲学历史中最重要的人物之一。

四、人的首要责任是说话，这是人生的主要工作。

出自：〔英国〕史蒂文森：《谈话和谈话者》

介绍：乔治.史蒂文森于1781年生于英格兰北部城市纽卡斯尔附近的一个小村。那一年发生了许多不平凡的事件。在那一年，英军统帅康华理放弃英国在美国的最后一个据点约克镇，向独立战争领袖华盛顿缴枪投降。

五、要使人信服，一句言语常常比黄金更有效。

出自：〔古希腊〕德谟克利特：《著作残篇》

介绍：德谟克利特（希腊文：Δημόκριτος， 约公元前460~公元前370），出生在色雷斯海滨的阿布德拉的商业城市，古希腊伟大的唯物主义哲学家，原子唯物论学说的创始人之一（率先提出原子论（万物由原子构成））。

6. 有效沟通的名言警句

如果你是对的，就要试着温和地、技巧地让对方同意你；如果你错了，就要迅速而热诚地承认。

这要比为自己争辩有效和有趣得多。 ——卡耐基【美】 子贡问曰：有一言而可以终生行之者乎？子曰：其恕乎，己所不欲，勿施于人！ 我决得应该多和别人交往是最要的.只要自己多注意的生活的细节，和别人沟通是用心的来沟通的.我建议你应该多看看关于人际关系的书籍 带上三句话上路：微笑是一种美德；为帮助过你的人准备一份礼物；不为一朵花停留太久。

眼色是女子们常用以补充她们对于一个男子的意见。 ——小仲马【法 寻找自我，保持本色。

——戴尔·卡耐基【美 尽量去了解别人而不要用责骂的方式；尽量设身处地去想----他们为什么要这样做.这比起批评责怪要有益、有趣得多，而且让人心生同情、忍耐和仁慈. 当你劝告别人时，若不顾及别人的自尊心，那么再好的言语都没有用的。 打断蠢人的话头，让他闭口，是失礼的，而让他说下去，却是残忍的。

对别人述说自己，这是一种天性；因此，认真对待别人向你述说的他自己的事，这是一种教养。 太阳能比风更快的脱下你的大衣；仁厚、友善的方式比任何暴力更容易改变别人的心意。

如果你是对的，就要试着温和地、技巧地让对方同意你；如果你错了，就要迅速而热诚地承认。这要比为自己争辩有效和有趣得多。

当你思考准备说什么的时候，就做出一副彬彬有礼的样子，因为这样可以赢得时间。 一场争论可能是两个心灵之间的捷径。

讲话犹如演奏竖琴：既需要拨弄琴弦奏出音乐，也需要用手按住琴弦不让其出声。 做一个好听众，鼓励别人说说他们自己。

将自己的热忱与经验融入谈话中，是打动人的速简方法，也是必然要件。如果你对自己的话不感兴趣，怎能期望他人感动。

倾听对方的任何一种意见或议论就是尊重，因为这说明我们认为对方有卓见、口才和聪明机智，反之，打瞌睡、走开或乱扯就是轻视。 沉默是一种处世哲学，用得好时，又是一种艺术。

7. 沟通的名言警句有哪些

1、做一个好听众，鼓励别人说说他们自己。

——戴尔·卡耐基 2、在太空时代，最重要的空间是存在于耳朵与耳朵之间。——汤玛斯J·巴楼 3、愈坏的消息，应该用愈多的气力沟通它。

——安德鲁S.葛洛夫 4、与人交谈一次，往往比多年闭门劳作更能启发心智。思想必定是在与人交往中产生，而在孤独中进行加工和表达。

——列夫·托尔斯泰 5、有许多隐藏在心中的秘密都是通过眼睛被泄露出来的，而不是通过嘴巴。——爱默生 6、有效的沟通取决於沟通者对话题的充分掌握，而非措词的甜美。

——葛洛夫 7、有时你必须保持沉默，以便令人听到你的话语。——史丹尼斯罗J.列克 8、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。

——哈·纪伯伦 9、我们总是将焦点集中在内部沟通，而忘了对外与顾客的沟通。——麦克法霖 10、我们沟通得很好，并非决定于我们对事情述说得很好，而是决定于我们被了解得有多好。

——安得鲁S.葛洛夫 11、上天赋予人类一根舌头与两只耳朵，以便让我们从别人那儿听到的话可以两倍于我们说出的话。——叶庇克梯塔斯 12、善长于沟通的管理者，也可能善长于掩饰真正的问题。

——柯利斯·阿格利斯 13、如果希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个致意倾听的人。——戴尔·卡耐基 14、如果你要使别人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，你注意的一点是：谈论别人感兴趣的事情。

——戴尔·卡耐基 15、倾听对方的任何一种意见或议论就是尊重，因为这说明我们认为对方有卓见、口才和聪明机智，反之，打瞌睡、走开或乱扯就是轻视。——（英）霍布斯 16、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道。

——巴纳德。

工作做得好，沟通很重要

有一次跟从联通转到安永的兄弟撸串，突然聊起来工作，顺便问了问，他认为的在工作中什么能力最重要？

他仔细想了想说，还是沟通吧。

我本身是工作了差不多十年了，非常认同这个答案。当然自己也掉进过不少沟通的坑。最近杨天真的书《把自己当回事儿》也挺火，我读了一遍下来发现，这是一本讲沟通的书，给大家分享一下我的读书收获。

杨天真，20岁从事宣传工作，短短三年就成为范爷宣传总监，其工作能力不证自明。近两年她也开始走到前台，不管是大码女装老板，还是壹心娱乐CEO的身份，这些都是她自身独特的个人品牌影响力的重要组成部分。

那她在工作中是怎么沟通的呢？娱乐圈又是一个对沟通这件事容错率比较低的行业，错了被曝光，很容易就消失在人海。

杨天真老板用这本书，来回答我们对她的沟通原则的疑问。套用她自序的一句话，这本书讲的是 我们应该怎样和自己沟通、和世界沟通，以及不辜负自己。

沟通世界：真诚&直接

沟通最核心的要点就是真诚，最快捷的路径就是直接。

真诚和直接相辅相成，目的是构建一个相互信任的基础。有了信任的前提，大家才能一起继续去解决问题。

小时候，父母和老师告诉我们不要说谎；而当我们成了父母，我们也期望孩子不要说谎。

为什么不要说谎？

因为你说谎的成本不高，但是会给其他的人带来很多困扰，他们破除谎言的成本很高。而现在大家普遍性的都很忙，时间是最高的成本，靠说谎，可能可以靠低成本带来短期的收益，但会损害长期的利益。

回忆一下我最近一次说谎，是我离职的时候。我给了好多理由搪塞，因为自己不想吐槽办事处的种种管理制度，担心会让大家不舒服，结果就是领导无法理解我的借口而大吵一架，大家不欢而散。

虽然不存在什么长期利益，但是我短期利益也没有获得啊。所以我想，如果可以重来的话，我可能会更直接一些，真诚一些，当然也不会重来。

当然，网上还有一种套路，先说自己说话比较直，然后开始巴拉巴拉，站在所谓的道德高地上对你品头论足，

这种人该怼就怼，忍了一次他反而觉得会愈发蹬鼻子上脸。他已经让你不舒服了，你为啥还要让他舒服？

孔子都说，以德报怨，何以报德？

恰逢毕业季，很多新同学走上工作岗位，大家积极主动地接触学习新事物，但是人的时间和精力都是有限的，我们难免会犯一些错误。我们害怕说自己不行，但是领导和老板更多是想看到你到底可以承担多少责任。

因为 时间不够，精力不够，能力不够，见地不够，这些“不够”都可能导致“我不行”。这些都不可怕，最可怕的是我们因为担心而选择了不真诚，导致最后真的不行。

每个人都是有缺点的，有不擅长的事情，也一定有擅长的事情，所以，如果说真的不行，真诚一点先说出来，不要搞到最后才不行，把大家一起拉下水。这样的结果相信谁都不会开心。

解决问题：共情&共识

有人可能有点疑惑，共情和解决问题有啥关系？

发生了问题，从来不会是只影响一个人的。解决问题的过程就是沟通的过程，共情的重要性就体现在沟通中建立起共识，共识的立场基础就是“我们”，而不单单是我。

共情，是要大家理解对方，可以站在对方的角度上去看待问题，而不是要大家利用情绪来达到沟通的目的。

通过情绪沟通的压力，来迫使对方按照你期望的方式去做，这条路不会通往幸福大道，只会让你成为一个戏精or绿茶。

为了达成共识，我们还需要做什么？

首先，搞清楚各方的椅子。同一个项目各方的屁股不一样，背后的需求不一样。不搞清楚这些，还想达成共识，这种事情的成功几率不亚于中彩票头奖。

其次，拆解目标。我们做这件事，最终目的是什么？除了短期的目标外，把时间线拉长一些看看，是不是可以看到更多的东西；如果实在无法拆解，我们还可以参考同行的惯例；当然，世界上没有完全相同的树叶，每个项目都不尽相同，我们还是要制定出解决方案，能够平衡各方诉求的方案。

在解决问题的过程中，谁为沟通负责是一个比较难以回答的问题，因为沟通、平衡各方会很苦。

有这样一个问题：年少时学习的苦，和成年以后生活的苦比起来根本不算什么，但是为什么人们情愿承受后来生活的苦，却不愿意承担年少时学习的苦呢？

答：很简单，因为学习的苦，你要主动迎上去吃，但是后来生活的苦，就算你躺着，它自己也会来。

沟通也是如此，你不承担负责的苦，就要承担结果的苦。

什么样的沟通者会成长得最快呢？

我相信肯定不是那些每次都被动沟通的人，那些愿意主动为自己的每一次沟通承担责任的人。他们得到的回报更多，快速成长就成了必然。

找到自己

认知你自己。苏格拉底如是说。

很多时候，我们迷失在浮沉浊世，名利场中挣扎。我们极度追求效率，听音频看视频恨不得用5倍速，想看尽这花花世界。可是，这是我们要的人生么？我们的初心在哪儿呢？

小牛说：请你等一等，我的初心还要上车。

可是熊猫司机关上了车门。

不忘初心，方得始终。

有的时候，放弃那些所谓的好方法，不仅仅需要勇气，更需要我们关注内心的那个自我。

我们做自己喜欢做的事情的时候，不觉得累反而觉得快乐，哪怕失败了一两次依然头铁；而对于那些不得不为的事情，只能是硬起头皮。

更重要的是，你想要过怎样的人生。

保尔柯察金的名言—— 人的一生，应当这样度过:当他回首往事时,不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞耻。

如果能够把自己喜欢的事情做好，做到超出一般的好，相信这份喜欢带给你的，应该是充实而幸福的人生。

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