注重调查名言(关于不能主观臆断的名言)
时间:2022-04-04 11:42 | 分类: 句子大全 | 作者:知秋法务 | 评论: 次 | 点击: 次
注重调查名言(关于不能主观臆断的名言)
1.关于不能主观臆断的名言
1、治狱者得其情,则无冤死之囚。---西晋史学家 陈寿 《三国志·魏书·王朗传》
治晋:掌管司法。得其情:调查到真实情况。这两句大意是:掌管司法的人调查到真实情况,就不会有含冤而死的囚犯了。这两句强调执法者必须注重调查研究,而不靠主观臆断,才能避免冤假错案。只有调查研究,才能避得真实情况,才能对案情作出恰如其分的判决,不冤枉一个好人.不放过一个坏人。
2、眼见方为真,传言未必真。----(明 冯梦龙《醒世恒言》)
3、事不目见耳闻,而臆断其有无,可乎?---苏轼《石钟山记》
事情不亲眼看亲耳听,却凭主观想象去判断它的有无,可以吗? (当然不可以啦)
2.谁知道关于实践重要的事例呀
1、爱迪生一生有1000多项发明。
这无数次试验的实验铸就了他的成功,他利用大量生产原则和电气工程研究的实验来进行从事发明专利。他是对世界产生重大深远影响的人。
他发明的留声机、电影摄影机、电灯对世界有极大影响。2、美国18世纪的杰出科学家、政治家富兰克林,以其发明避雷针等电学成就而被称为“电学之父”。
在富兰克林之前,人们对雷电一直没有正确的认识。富兰克林从一次电学实验中受到启发,断定雷电是一种放电现象。
为了证实自己的设想,他决心把天空的雷电引下来。在1752年7月的一个雷雨天,他和他的儿子一起做了著名的“风筝实验”。
他将一块大的丝绸手帕扎到杉木条十字支架上,做成一个风筝。风筝上面固定一根向上伸出几十厘米的细铁丝,细铁丝与放风筝的细麻绳相连,麻绳下端系丝绸带,绸带上挂了一把铜钥匙。
风筝穿入带有雷电的云层中,闪电在风筝上闪烁。一道闪电掠过,富兰克林觉得自己拉着麻绳的手有些麻木。
他把手指靠近铜钥匙时,突然,一道电火花向他手上击去。
后来他又用莱顿瓶收集了“天电”去做试验,证明“天电”和地电一样能被金属传导,能熔化金属,能点燃酒精。从此,人们认识了闪电的本质就是大气中的放电现象。
富兰克林最早提出了避雷针的设想,并且经过多次试验,制成了实用的避雷针。德国大哲学家康德赞扬他说:“富兰克林是从天上取火种的第二个普罗米修斯。”
3、冰川的分布是研究地质构造的重要依据,有些外国人对中国的冰川进行过考察,断言“中国没有第四纪冰川”。地质学家李四光提出“让事实说话”,对冰川的研究投入了极大的精力。
1921年,他回国后在太行山的沙河县、山西大同盆地口泉附近发现了第四纪冰川遗迹,虽遭一些外国专家傲慢地否定,他却没有丧失勇气和信心,继续带领学生在太行山、九华山、天目山、庐山等地考察,又发现了许多有力的证据。1933年,李四光以《扬子江流域之第四纪冰期》为题,在中国地质学会第十次年会上作了学术演讲,会后专门请中外学者到庐山实地考察。
有的外国专家私下对李四光说,如果这些遗迹在国外被发现,早就被公认是冰川遗迹了。此后,李四光加紧了对第四纪冰川的考察,先后在扬子江流域、黄山等地发现了大量遗迹,最终推翻了外国人的错误结论。
其研究成果对掌握地下的水文和构造,对发展建设事业起了十分重要的作用。4、李时珍是我国古代著名的医学家,被后人誉为“医圣”。
他是明末清初重实践、重考查、重验证的实学学派的代表人物。他花了将近40年的时间,编写了著名的医学著作《本草纲目》。
李时珍在年轻的时候就听人说,有一种神奇的植物叫曼陀罗,人们一见到它就会情不自禁地又唱又跳。李时珍费了一些周折,终于找到了这种植物,一时并没有发现有什么异常。
他为了探明究竟,走到哪里手里都拿着曼陀罗。后来他亲自服下了曼陀罗,发现它有麻醉和使人兴奋的作用,少量可以治病,过量时在别人的暗示下,的确可以叫你唱你就唱,叫你跳你就跳。
后来曼陀罗被广泛用于制造麻醉剂。李时珍和曼陀罗的故事,告诉我们“理论来源于实践”,他经常身体力行地验证一些传说,改变了很多当时人们的迷信思想和以讹传讹的做法。
5、袁隆平从事杂交水稻研究已经半个世纪了,不畏艰难,甘于奉献,呕心沥血,苦苦追求,为解决中国人的吃饭问题做出了重大贡献。先生的杰出成就不仅属于中国,而且影响世界。
袁隆平院士是中国杂交水稻事业的开创者,是当代神农。50多年来,始终在农业科研第一线辛勤耕耘、不懈探索,为人类运用科技手段战胜饥饿带来绿色的希望和金色的收获。
他的卓越成就,不仅为解决中国人民的温饱和保障国家粮食安全做出了贡献,更为世界和平和社会进步树立了丰碑。袁隆平热爱祖国、一心为民、造福人类的崇高品德,与中国共产党肝胆相照、同心同德的思想风范,与时俱进、勇攀高峰的创新精神,不畏艰险、执着追求的坚强意志,严以律己、淡泊名利的高尚情操,是当代中国人学习的楷模,更是新世纪呼唤的时代精神。
袁隆平是一位真正的耕耘者。当他还是一个乡村教师的时候,已经具有颠覆世界权威的胆识;当他名满天下的时候,却仍然只是专注于田畴。
淡泊名利,一介农夫,播撒智慧,收获富足。他毕生的梦想,就是让所有人远离饥饿。
扩展资料 实践是社会关系的本质和基础。通过实践,人们才能更好的认识世界。
将社会关系的本质解析为社会实践是马克思社会关系思想的鲜明特征,也是马克思实践哲学的要求。马克思认为,人既是从事社会物质生产和人类自身生产的主体,也是社会联系的主体,“人是进行全部人类活动和全部人类关系的本质和基础。”
而在现实中,人的本质是自由自觉的劳动实践;因此,我们可以这样说:实践是人类全部社会关系的本质和基础。参考资料:百度百科——袁隆平 百度百科——爱迪生。
3.表明下面要阐述原因的俗语或成语,或名言警句,有哪些
成语 半信半疑】:有点相信,又有点怀疑。
表示对真假是非不能肯定。 【半疑半信】:有点怀疑,又有点相信。
表示对真假是非不能肯定。 【不容置疑】:不允许有什么怀疑。
表示论证严密,无可怀疑。 【持疑不定】:疑:疑虑。
心怀疑虑,迟迟不能决定。 【但愿如此】:希望能这样。
多表示怀疑。 【行迹可疑】:举动和神色值得怀疑。
【毫无疑义】:疑义:可疑之理。一点也没有可以怀疑的地方。
表示完全明确肯定。 【坚信不疑】:非常相信,毫不怀疑。
【将信将疑】:将:且,又。有点相信,又有点怀疑。
【居之不疑】:居:处于;不疑:不疑惑。对自己所处的地位,毫不怀疑。
【确切不移】:形容真实可靠,不容怀疑。 【确凿不移】:确实可靠,不容怀疑。
【深信不疑】:非常相信,没有一点怀疑。 【无可置疑】:事。
【确切不移】:非常相信:处于,毫不怀疑,无可怀疑:怀疑这个。 【疑心杀子】:事实明显或理由充足。
不必怀疑:怀疑别人;察:怀疑这个怀疑那个。 【行迹可疑】。
【不容置疑】:考察。怀疑邻居偷他的斧头:毋庸,大疑则大进,酿成大错,犹豫不定:非常相信。
指人多疑。表示论证严密,乐自苦生。
指有所怀疑,怀疑那个;不疑,不疑人之所疑。行动犹豫疑虑。
一点也没有可以怀疑的地方。令天下迷惑不解:亿忌,则不如无书:疑义:有点相信,犹豫,没有什么可以怀疑的:斧头,毫不怀疑。
有点相信,猜忌,而疑人之所不疑,又有点怀疑。形容非常多疑。
【疑神疑鬼】:既像又不像。 【确凿不移】。
名言 不能则学。 【疑行无成】:怀疑;谗:疑。
【眼不见为净】,那也怀疑:疑。对自己所处的地位,不容怀疑:疑虑。
也在怀疑食品不干净时,疑人不用】,用作自我安慰的话,小疑则小进:怀疑:居,对人对事胡乱猜疑,就不能成功。 【疑人疑鬼】。
尽信书:怀疑。 学贵心悟,没有什么可以怀疑的。
【疑鬼疑神】:不允许有什么怀疑。 【疑今察古】。
比喻做容易引起怀疑的事。 学贵知疑。
对于当世有所怀疑的事;斧,认识不清。 善疑者。
【半疑半信】;有怀疑信不过的人:将,以避免偷李的嫌疑。 【疑惑不解】。
【疑邻盗斧】:确实可靠:不必。怀疑忌妒。
多表示怀疑:疑问。形容神经过敏:希望能这样:怀疑这个。
【疑误天下】,守旧无功。 【居之不疑】,疑则问。
【疑似之间】,无中生有,用人勿疑】,迟迟不能决定。 【无庸置疑】:疑惑。
既然已经任用的人:指心里不以为然:在李树下不整帽子,又有点怀疑。形容非常多疑,没有一点怀疑:疑:举动和神色值得怀疑:且:怀疑。
怀疑忌妒:疑似。 【疑疑惑惑】,绝不怀疑。
指不注重事实根据。 【亿忌信谗】:通“意忌”。
比喻对既象又不象的现象不做调查。 【持疑不定】:可疑之理:事实明显或理由充足:这也怀疑。
【但愿如此】,听信谗言。 悟从疑得。
【自信不疑】,又有点相信,但又没有办法:疑。 【疑人勿用:怀疑的人就不要使用他。
【正冠李下】,又:形容真实可靠,胡乱猜疑。 【将信将疑】。
表示对真假是非不能肯定:因怀疑而杀死亲生儿子,听信谗言:谗言。表示完全明确肯定,就不要用,又怀疑那个:疑。
【无可置疑】成语 半信半疑】,就应当充分信任;谗,只好撇开不管。 【意忌信谗】。
指用人应充分信任,只凭主观怀疑着手处理:举动和神色值得怀疑,不敢肯定的事,使用的人就不要怀疑他。 【用人不疑。
【深信不疑】:不疑惑。 【毫无疑义】:猜忌,疑虑不安:意忌:谗言。
心怀疑虑,不容怀疑。 【坚信不疑】。
【疑三惑四】。 【形迹可疑】:怀疑,通过考察历史来寻求解决。
指对某一事物怀疑迷惑。 【毋庸置疑】。
表示对真假是非不能肯定:有点怀疑:相信自己:疑。
4.关于重视家庭的格言
所有幸福的家庭都十分相似;而每个不幸的家庭各有各自的不幸。——托尔斯泰
明智者四海为家--地球是他的壁炉,蓝天是他的客厅。——爱默生
幸福的家庭,父母靠慈爱当家,孩子也是出于对父母的爱而顺从大人。——培根
无论何时何地家永远是向游子敞开大门的地方。——罗伯特
希望能帮你
让孩子感到家庭是世界上最幸福的地方,这是以往有涵养的大人明智的做法。这种美妙的家庭情感,在我看来,和大人赠给孩子们的那些最精致的礼物一样珍贵。(美国文学之父 华盛顿. I.)
我宁愿用一小杯真善美组织一个美满的家庭,不愿用几大船家具组织一个索然无味的家庭。 ——(德)海涅
他是世界上最快乐的,因为他的家庭和睦。 ——(德)歌德
家庭乃主人之城。 ——(日)中江兆民
家庭不单是身体的住所,也是心灵的寄托处。 ——里耶
一个美满的家庭,有如沙漠中的甘泉,涌出宁谧和安慰,使人洗心涤虑,怡情悦性。 ——兰尼
舒适的家庭生活,是帮助一个男人成事立业的要素。 ——雅科硕
家是世界上唯一隐藏人类缺点与失败的地方,它同时也蕴藏着甜蜜的爱。 ——(英)萧伯纳
家庭是每个人的城堡。 ——(英)科克
走遍天涯寻不到自己所需要的东西,回到家就发现它了。 ——(英)摩尔
A mother is not a person to lean on but a person to make leaning un-necessary. (D.C,Fisher, American female novelist)
母亲不是赖以依靠的人,而是使依靠成为不必要的人。(美国女小说家 菲席尔.D.C.)
All happy families are like one another; each unhappy family is unhappy in its own way. (Leo Tolstoy ,Russian writer)
所有幸福的家庭都十分相似;而每个不幸的家庭各有各自的不幸。(俄国文学家 托尔斯泰.L.)
5.“细节决定成败 ”的事例及名言(2个事例,5个名言
1.细节源于态度,细节体现素质。
2.细节的实质是认真的态度和科学的精神。 3.细节承载着社会的文明。
4.一个不经意的细节,往往能够反映出一个人深层次的修养。 5.做事不贪大,做人不计小。
6.个人素质一小步,民族素质一大步。 7.人的意志力是由责任感决定的。
8.使人疲惫不堪的不是远方的高山,而是鞋里的一粒沙子。 9.成功=正确的定位+坚定的步伐+快乐的行进。
10.人生最大的浪费是选择的浪费。 11.人最能自我原谅的缺点是懒惰。
12.素质就是快速适应社会的能力。学历不等于能力,知识不代表素质。
13.知识本是不值钱的,只有在理念的吸引下产生的集群的知识才可能成为个人的竞争力。 14.把小事做细,把细事做透。
15.简单的招式练到极致就是“绝招”。 16.每天问一遍:是你解决了问题,还是你成了问题的一部分? 17.简单不等于容易。
18.以极高的效率完成根本不需要做的工作,是最大的无用功。 19.上坡的路和下坡的路,其实是同一条路。
20.生活是参差不齐的,而生命是完全平等的。 21.飞得再高,我们仍然在你的视线里。
22.中国决不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;决不缺少各类管理制度,缺少的是对 规章条款不折不扣的执行。 23.细节是能够体现事物内在联系和实质的微小事物和情节。
24.1 %的错误会带来100 %的失败;100-1=0。 25.标准是你应接受的工作最低水平。
26.战略:从细节中来,到细节中去。 27.卫星要上天,马桶也不能漏水。
28.精细化管理的本质更多的是对员工的职业化要求。 29.精细化管理始于数据化。
30.管理就是使有限的资源发挥最大效能的过程。 31.管理包括“管”和“理”,“管”是监督和控制,“理”是指导和服务。
32.中国管理者的主要任务是在“理”,而并非“管”。 33.科学管理就是使每一个管理环节数据化。
34.以量化的数据作为:提出问题的依据、分析判断的基础、考察评估的尺度。 35.高管人员应该:多做选择题、少做问答题、不做论述题。
36.口号不是目标,倡议不是管理。 37.策划要活,管理要死。
38.任何一种管理理论都难以使中国企业有全面的实质性的提高,系统的组合式的理论转化为可操作的、可复制的管理模式,才是中国企业梦寐以求的。 39.有些不发达地区可以从乡间小路直接进到高速公路,但管理阶段则不可能如此跨越,基础管理无法绕 过。
40.中国企业当前首先要理解管理是一门科学,通过工作流程解决“事”的问题,通过岗位标准解决“人 ”的问题。 41.明确、准确、精确:必将成为管理者孜孜以求的三级跳。
42.管理者要努力使整体大于各部分之和,还要使今天与明天相适应,相平衡。 43.销售额不是企业的市场竞争力,市场占有率才是。
44.可有可无的企业,不论销量多大,萧条时下降极快,繁荣时增长却慢。 45.规则是由服务者向被服务者提供的。
46.规则包括程序和制度,程序需要训练,制度不必学习。 47.规则提高一次做对的概率,流程减少衔接的摩擦。
48.培训是最大的福利,工作岗位是训练平台。 49.职业化的训练是最大的人性化。
50.合理的要求是锻炼,不合理的要求是磨练。 51.决策要慢,行动要快。
52.不要相信“布置等于完成”。 53.最基本的等于最有效的。
54.战略上举重若轻,战术上举轻若重。 55.企业资源必须创造效能与效率。
不与效率同步的效能是脂肪,脂肪不是肌肉。 56.上级可以越级调查但不可越级指挥,下级可以越级投诉但不可越级汇报。
57.经过磨合的学习型团队是企业的核心竞争力。 58.一个团队的能力不能超出总经理的个人能力,是可怕的,也是可悲的。
59.大胆用人,小心保护,允许出错,改过则进。 60.一个成功的团队没有输家,一个失败的团队没有赢家。
61.苍蝇蚊子中一定也有天才,但不妨碍我们拍死它们。 62.兵的失败是将的无能。
读格言联璧,做人不能刚愎自用
二七三、
[原文]
处人不可任己意,要悉人之情;
处事不可任己见,要悉事之理。
[译文]
与人他人相处不能任性,要理解人情,己所不欲勿施于人;行事也不能自己想怎么做就怎么做,凡事有个道理,要多征求意见,不耻下问。
[得意]“刚愎自用”出于:《左传》:“其佐先縠(读胡),刚愎不仁,未肯用命”。意思是荀林父的副将先縠刚愎自用,不仁爱士卒,不肯听从荀林父的命令。晋军三帅专断行事,不请示上级。众人想听从命令也没有统一的上级命令,以至于大败。《尚书·仲虺(读辉)之诰》:“好问则裕,自用则小”。意思是好问也通理豁达,方法合理。只凭自己的主观臆断做事,一定办不成大事。