管理团队精神正能量的句子朋友圈

时光飞逝，转眼间2021年已经过去，我们迎来了2022年。回首2021年带给我们的那些感动、温暖和荣光仿佛还历历在目，那些“破防”的瞬间，到现在依然让人热泪盈眶，感怀于心。

2021年，延津克明面业八车间被公司评选为“年度优秀团队”，这是公司对车间的信任，更是对车间工作的肯定。过去这一年里，八车间圆满地完成了公司的各项工作安排，并且在大家的共同努力下，团队的责任，管理模式也有了不一样的提升。过去的这一年，对于八车间的每一位员工来说，都是不平凡的。

公司非常重视设备的创新，车间也更加重视提案改善，班前会上，班长经常会给员工们宣导关于设备创新的例子，以及设备创新所带来的价值量。同时也积极鼓励大家发动自己奇思妙想的大脑，对所在岗位的设备进行观察、发现和改善。一旦这些“想法”被采纳，公司便会对其进行丰厚的奖励。公司对创新的重视和态度，提高了大家的积极性，每天都在想着自己所在岗位的设备怎样改善才能提高工作效率，还能减少不必要的损耗，并且还能节约成本，减少工作量。就比如说车间对和料机的改善，没改善之前，清理和料机费时费工还费力，还存在安全隐患，但是通过对和料机的改善，我们清理和料机来说就轻松很多，还能减少报废湿面头，降低了成本。还有就是车间对烤房也进行了大胆的改善，以前每次停机大家都害怕进烤房清理报废面头，里面那个滋味是真的很酸爽！改善之后，烤房的报废面头减少了很多，大家清理起来也容易了很多。还有主机的改善，没改善之前主机出现故障都必须要到急停开关那才能关闭机器，改善之后拉线开关的安装，如果机器出现故障，主机操作工随手轻轻一拉能关掉机器，减少事故的发生。还有自动收杆机的安装等等。

2021年，公司开展“全员戒烟”活动，通过车间领导的宣导，八车间的全体“烟民”也都积极参与，并且还立下了军令状，发誓一定要好好戒烟。经过长达几个月坚持不懈的努力，车间的烟民全部戒烟成功，打造了真正的无烟车间，这也成为了车间的一大亮点。

一个优秀团队的成员，除了需要具备完成工作所需要的技术能力之外，还需要具备合作，协调，沟通，善于解决冲突的特点。中国有句古话说，“千人同心，则得千人之力；万人异心，则无一人之用。”团队的精神，时时刻刻都在我们身边发挥着它强大的力量。一个优秀的团队，在于团队成员之间，不但要团结那些意见相同的人，更要团结那些意见不相同的人，三个人省力，四个人轻松，但是大家都团结在一起，朝着一个方向努力奋斗，就能构造出和谐美好的优秀团队。

2022年，新的一年才刚刚开始，所有的成就和辉煌都只属于过去，当然过去的一年里我们也意识到自己的不足，也看到了彼此之间的差距，还有更多的东西需要我们去学习。新的一年八车间会更加努力，也会越来越好，相信在大家的共同努力下，八车间这个大团队一定会给大家带来新的希望，一个新的奇迹。（延津克明面业 赵慢慢）