有关执行力的四字名言(关于执行力的名言警句有哪些)
时间:2022-04-17 22:28 | 分类: 句子大全 | 作者:平安聊职场 | 评论: 次 | 点击: 次
有关执行力的四字名言(关于执行力的名言警句有哪些)
1.关于执行力的名言警句有哪些
一、一个什么事也不干的人是不会取得任何成就的,他要么在行动中失败,要么大胆地干下去。
出自:〔英国〕乔叟:《特罗伊拉斯和克莱西德》
介绍:杰弗雷·乔叟(1343-1400年10月25日),英国小说家、诗人。主要作品有小说集《坎特伯雷故事集》。
二、只有鼓起勇气才是办法!凡是无法逃避的事情,如果光害怕、着急,那只能算是幼稚、软弱。
出自:〔英国〕莎士比亚:《亨利六世下篇》
介绍:威廉·莎士比亚(英语:William Shakespeare,1564年5月3日—1616年5月3日),华人社会常尊称为莎翁,是英国文学史上最杰出的戏剧家,也是欧洲文艺复兴时期最重要、最伟大的作家之一,当时人文主义文学的集大成者,以及全世界最卓越的文学家之一。
三、英勇顽强,敢于战斗的人即使惨败,也不会名誉扫地。
出自:〔英国〕巴特勒:《休迪布拉斯》
介绍:巴特勒(Samuel Butler,1835年--1902年),十九世纪英国作家。
四、人一旦坚定起来,就会无所畏惧。
出自:〔英国〕拜伦:《天与地》
介绍:乔治·戈登·拜伦(George Gordon Byron,1788—1824),是英国19世纪初期伟大的浪漫主义诗人,代表作品有《恰尔德·哈洛尔德游记》、《唐璜》等,并在他的诗歌里塑造了一批“拜伦式英雄”。
五、对勇气的最大考验,就是看一个人能否做到败而不馁。
出自:〔英国〕英格索尔:《独立宣言》
2.名人执行力的经典名言
答:名人执行力的经典名言
1.敢于负责任,才能担重任。
2.习惯于缺点是最大的缺点。
3.速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;;结果第一,过程第二。
4.命运不是运气,而是选择;命运不止是思想,最重要是去做;命运不是名词,而是动词;命运不是放弃,而是掌握。
5.人们不拒绝改变,人们拒绝被改变。在利益机制下,人们会自驱动;只有利益明确了,原则清楚了,才有真正的执行!
6.承担后果是检验责任的唯一标准。
7.习惯于缺点是最大的缺点。
8.思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。
9.凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
10.管理需要权谋,但是权谋不是管理。
11.多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。
12.取是能力,舍是境界。
13.言教不如身教,身教不如境教。
14.没有错误的执行只有错误的战略。战略错了,也可透过强大的执行力拿到想要的成果,还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性!
15.管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
16.以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。
17.小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。
18.如果不想做的事,任何人可以找N个理由来不做。否则一个理由就足可让你去行动。
19.领导绝对不会错,服从总是没有错。
20.简单的才是有效的。
3.关于执行力的名言警句,大致要强调光有制度政策没用,必须加大执行
关于执行力的50句名言
1、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。
3、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
4、结果不好,就是不好。
5、取是能力,舍是境界。
6、努力赞美别人,赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错,服从总是没有错。
9、先计划再行动,先策划再沟通。
10、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
11、差异化是企业竞争力的核心,相对优势是最大的优势。
12、没有执行力,就没有竞争力。
13、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
14、速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;;结果第一,过程第二。
15、执行力不讲如果,只讲结果。
16、不看错不错,只求好不好。
17、习惯于缺点是最大的缺点。
18、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
19、思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。
20、没有想法,就没有结果。
21、行动不及时是因为痛苦达不到。
22、人人都喜欢的事不一定是对的,对的事不一定人人都喜欢。
23、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
24、不要指望别人帮助你,要指望别人需要你。
25、沟通重在换位思考。
26、不满足让客户满意,要追求让客户感动,创造客户终身价值。
27、请示问题不要带着问题请示,要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报,而要陈述性的汇报。
28、利益是执行的源动力,企业文化是执行的持续动力。
29、敢于负责任,才能担重任。
30、简单的才是有效的。
31、做好时间管理,做自己的主人。
32、宣贯的密度+力度=执行的深度+高度。
33、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。
34、理念变天地变,理念不变原地转。
35、凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。
36、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
37、成功者常改变方法而不改变目标,失败者常改变目标而不改变方法。
38、凡事都有三种以上的解决方法。
39、若要如何,全凭自己。
40、多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。
41、一错再错不是能力问题,而是态度问题。
42、每天三件事:必须做的事,应该做的事,可以做的事。
43、改变是痛苦的,不改变更痛苦。
44、员工往往出差错,是你的管理容易让他出差错。
45、以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。
46、象老板一样当干部,用老板的标准要求自己,象经营企业一样经营自己的岗位
47、舒服的,往往就是退步的。
48、不谋全局者不足谋一域。
49、细节决定成败。
50、境界决定世界。
4.名人执行力的经典名言
答:名人执行力的经典名言 1.敢于负责任,才能担重任。
2.习惯于缺点是最大的缺点。 3.速度第一,完美第二;行动第一,想法第二;;结果第一,过程第二。
4.命运不是运气,而是选择;命运不止是思想,最重要是去做;命运不是名词,而是动词;命运不是放弃,而是掌握。 5.人们不拒绝改变,人们拒绝被改变。
在利益机制下,人们会自驱动;只有利益明确了,原则清楚了,才有真正的执行! 6.承担后果是检验责任的唯一标准。 7.习惯于缺点是最大的缺点。
8.思想的高度决定行动的高度,文化的高度决定企业的高度。 9.凡是强大的团队,都是成员为团队牺牲个人利益,能够得到其他成员尊敬与回报的团队。
10.管理需要权谋,但是权谋不是管理。11.多想一遍,少错一句话;多看一遍,少错一件事。
12.取是能力,舍是境界。 13.言教不如身教,身教不如境教。
14.没有错误的执行只有错误的战略。战略错了,也可透过强大的执行力拿到想要的成果,还可以培养团队成员在执行中不折不扣的秉性! 15.管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
16.以上一级的组织目标为方向:用科长的态度当科员,以部长的立场当科长,用老总的胸怀当部长,以老板的心态来打工。 17.小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。
18.如果不想做的事,任何人可以找N个理由来不做。否则一个理由就足可让你去行动。
19.领导绝对不会错,服从总是没有错。 20.简单的才是有效的。
5.有关执行力的谚语或故事成语典故
尾大不掉(贬义)
寓意:“尾大不掉”即尾巴太大就不好摇动。人们常用这个成语表示组织下强上弱,部下不听从调动,组织涣散。
典故:春秋时,楚国国君楚灵王于公元前531年在城地、蔡地、不羹筑城,并打算派弃疾做蔡公。为此,楚王向申无宇征求意见:“你看让弃疾去蔡地怎么样?”申无宇说:“选择儿子没有像父亲那样合适的,选择臣子没有像国君那样合适的。郑庄公在栎地筑城西安置了子元,使昭公不能立为国君。齐桓公在谷地筑城而安置了管仲,到现在齐国还得到利益。臣听说,五种大人物不在边境,五种小人物不在朝廷;亲近的人不在外边,寄居的人不在里边。现在弃疾在外边,郑丹在里边,君王恐怕要稍加戒备才好。”楚王说:“国都有高大的城墙,怎么样?”申无宇回答说:“在郑国的京地、栎地杀了曼伯,在宋国的萧地、毫地杀了子游,在齐国的渠丘杀了无知,在卫国的蒲地、戚地赶走了献公。如果从这样看来,就有害于国都。树枝大了一定折断,尾巴大了就不能摇动,这是君王所知道的。”
这个故事启示我们,一个企业必须要有良好的团队组织,要加强企业执行力的建设,就要在组织设置、人员配备及操作流程上加强管理,通过奖金,工资调整,轮岗,评选优秀,储备人才培养等措施增强员工的敬业精神,以产生更好的管理执行力
雷厉风行(褒义)
释义:比喻执行政策法令严厉迅速。也形容办事声势猛烈,行动迅速。
典故:唐朝时期,国子博士韩愈因反对唐宪宗迎佛骨而被贬潮州刺史。他到任后写《潮州刺史谢上表》歌颂唐宪宗能够躬亲听政、旋乾转坤、机关阖开、雷厉风飞。唐宪宗觉得他很忠心就改授他为袁州刺史,后又调为国子祭酒。
八仙过海各显神通~。
执行力管理10句箴言
1、管理是盯出来的,技能是练出来的,办法是想出来的,潜力是逼出来的。
2、没做好就是没做好,没有任何借口。随便找借口,成功没入口。
3、不是没办法,而是没有用心想办法。用心想办法,一定有办法,迟早而已。
4、结果不好,就是不好。
5、取是能力,舍是境界。
6、努力赞美别人,赞美别人=复制别人的优点。
7、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
8、领导绝对不会错,服从总是没有错。
9、先计划再行动,先策划再沟通。
10、多考虑应该做什么,少考虑能够做什么。
优秀企业家的作用就是不断的发现问题并解决问题,从而实现基业长青。想要成为合格的领导者,首先就是要对领导力有足够认识,对创新抱有无限热忱。